（上接二版）老教师能紧跟形势，迎春小学开启了“以新促老，以老带新”的模式，全面高提教育教学质量。老教师积极对新教师的备课、课堂教学进行点评，对教材重点难点集体研讨，形成了“一讲二评三研讨”的集体备课模式，让老师们的每一节课都凝结了群体智慧，从而引导教师在潜移默化的过程中提升专业理念、专业知识和专业能力。老教师也能从青年教师身上汲取新鲜的活力。

文化育人，内涵发展。近年来，迎春小学开展了读书节、艺术节、阳光体育节等校园文化活动，组织教师开展读书征文比赛、书画展、趣味运动会等系列文化活动，形成了学校的节日文化品牌和“励志教育”品牌，进一步促进了学校的内涵发展。

创新管理 打造平安健康校园

校园安全无小事，防控责任大过天。定昌镇迎春小学不断强化学校安全管理举措，扎实开展安全宣传教育，有效预防了各类安全责任事故的发生，促进了学生的健康成长。

“学校是学生接受教育的机构和场所，营造校园的安全氛围，是我们全校师生的共同责任”，迎春小学校长郭艺红说。作为寄宿制学校，学生常年住校，师生在校安全成为重中之重。为此，学校建立健全安全管理制度，确保责任到人。形成寄宿工作项项有目标、时时有人管、事事有人问、人人有责任的运行模式和管理机制，做到让每一位学生“进得来、留得住、吃得香、睡得稳、学得乐”。寄宿学生大部分父母远在他乡打工，缺乏自理能力，当他们来到一个新的住宿环境，面临着诸多问题，如不会与人相处，不会料理生活等。为了让学生住校也能享受到家庭的温馨与幸福，在生活上聘用有爱心、有责任感、文化程度比较高的生活老师照顾他们。几多耕耘，几多收获。学校先后获得“长治市平安校园”“沁县先进单位”等荣誉。

痴心教育勤耕耘，只为桃李竞相开。定昌镇迎春小学坚持以“敬业、严谨、博学、善导”为校风，以质量树形象、以改革促发展、以创新铸特色、以特色创品牌，秉承“一切为了学生健康成长，创建人民满意学校”这一目标为己任，团结一致，务实创新，必将铸就新的辉煌！