2019年8月，全省组织部门《农村基层组织工作条例》示范培训班，在沁县设立现场教学点。
2019年12月，西藏乡镇书记太行干部学院培训班集体到沁县参观农村党建。
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2020年10月，临汾市乡宁县组织46名党务干部来我县考察交流农村党支部建设经验。
沁县时时抓党建，沁州处处党旗红，全县城乡呈现出欣欣向荣、蓬勃发展的良好态势，一波接一波的党建工作者，来沁参观、学习取经。
沁州缘何党旗红？细微之处见精神，创新驱动是答案。
曾经有一段时间，农村党支部在党建引领农村工作中存在不少新情况、新问题，比如听取回应群众意见不够、村民对支部决策“有微词”、工作部署快落实慢、城乡联动衔接不畅等不一而足。切实打通党的决策部署在农村落地“最后一公里”、消除落实时差，显得迫在眉睫。
在推动“抓党建、促扶贫、强治理、助振兴”当中，沁县坚持把“三步四循环”工作法作为主要抓手，持续活力化、具体化、精细化、深入化，扎实推动基层党组织领导主导化、生活经常化、作用全面化、力量体系化，引领带动脱贫攻坚、乡村振兴，推动乡村治理高效能。
规范起步 协调推进
规范组织生活。推行记实手册、党员学思践悟手册、制作动漫教学片、组织全域主题党日活动、开展实操实训，让各村执行“三步四循环”工作法更加规范严格，引导党员领会新思想、平添新动能、形成一股绳。南里乡中里村党支部书记说：“三步四循环是各类组织生活的课程表和流程图，抓好三步四循环，就掌握了课程设置和议题安排的主动权，什么时候该开会、该开什么会有了依据”。规范决策议事。坚持“党员征求意见、党小组汇总议题、村委会定期报告”和“支部议事、向上说事、党员办事、民主评事”要求，把村内大事小情全部“网罗”到支委会议程中，落地解决产业发展、移风易俗、基础建设等各类问题1000多件。规范组织运行。严格村委会向村党支部报告工作，凡是涉及村民利益、长远发展、较大资金的事项，全部经过支委会、党员大会研究。由机关干部担任村总支书记的册村镇道兴村，用4个月时间，召开11次总支会议，形成4个产业发展专项规划，有力盘活了村产业发展活力。
落实细化 四维共张
围绕“人、治、物、效”四维发力，全面引深“三步四循环”，推动解决重点难点问题。在“人”上，让党员干部议得了事、干得好事。扎实开展“领头雁”培训、集体经济论坛、现场观摩会、选派干部片区座谈会、学历提升工程、党员轮训、优化带头人队伍等工作，不断提升党员干部议事、执行能力。在“治”上，让支部说话有人听、办事有人跟。今年整顿11个软弱涣散村党支部，选派38名机关干部到村党支部任职，着眼明年换届，扎实开展农村带头人队伍优化提升行动，因村制宜推行“一肩挑”，比例提升至56.9%，农村党支部引领力、战斗力得到增强。在“物”上，让领导往基层走、资金往基层投。县乡党委成员全部建立支部联系点，实地调研2次以上，解决问题2个以上，今年议定脱贫产业项目126个、资金8342万元，基础设施项目159个、资金9917万元，使“物”的投入得到最大程度保障。在“效”上，让党建强引领、发展增活力。通过“舞聚民心”、扶贫“微心愿”、农民趣味运动会、最美农村庭院评比等党群共建活动，使广大村民勤劳增收、品质生活的内生动力进一步激发。各村党支部引领经营550个集体项目，今年县5万元以上收入村可达214个，占比98.2%，其中10万元以上可达101个，占比46.3%。郭村镇石板上村坚持党建引领农旅双链经济，集体收入今年突破70万元。
刷新制度 活动常态
着手制定5项制度，开展3项活动，持续引深“三步四循环”，提升党建引领乡村治理效能。5项制度定框架：四议两公开四监督。引入村务监督委员会、村党组织负责人、乡镇经管员、乡镇包村干部监督，乡镇备案“四监督一备案”，让决策议事更加民主、严密。城乡联动破解难题。对农村无法解决的、乡镇协调县直部门单位“有心无力”的困难问题，由乡镇党委书记向包联县处级领导汇报，然后再由县领导负责协调推动部门单位给予解决。今年县处级领导协调资金3529万元，解决产业、基础建设等问题162个。县委书记卢展明帮助软弱涣散联系点牛寺乡西汤村协调解决资金30万元，新修水泥路510米。县直部门下沉调研。规定县直部门单位一把手每双周到联系村现场办公至少1次，每月结合职能实际到农村一线至少调研1次，帮助解决具体问题至少1个。今年开展8轮到村调研办公，投入帮扶资金118万元。卫体局为所帮扶的4个村投入资金9万元，协调解决问题14个。乡镇干部每周驻村工作。按照“整乡推进、整县提升”示范达标乡镇创建行动要求，乡镇干部每周到村驻村工作2天以上，13个乡镇投入291万元支持乡镇干部到村坐班服务群众，帮助及时化解“燃眉之急”。当代乡贤民主评议村“两委”工作。每季度第三个月的党员大会，吸纳本村乡贤参与评议。3项活动抓提升：实操实训。组织部到每个乡镇现场指导1个村，按照看动漫教学片、现场“实弹”演练、规范记录记实手册“一看二练三记”顺序，对“三步”按步开展细致培训。到联系村参会。结合支部工作联系点、乡镇干部驻村工作制度，由县处级及部门单位领导、乡镇包村干部到村召开一次议事决策示范会。争当治理先锋助力“三零”创建。党员排查解决自身以及亲戚、邻居、朋友家的信访事件、安全隐患等，率先做到“上访、事故、案件”“零发生”。
以民为本 连接断头
针对民声渠道不畅、党支部决策部署回应民意不够问题，着力在征求群众意见上健全制度机制，让所有群众需求、村内事务进入支部会议议程，得到支部实质回应。党员上门入户征求意见。在支部议事前，所有党员按照联系群众制度安排，上门入户征求意见，并通过党小组会进行汇总，形成议题上报支部，实现群众诉求到支部。村级组织向党支部报告工作。每季度第一个月的支委会议上，村委会等村级组织在会上向支委会报告工作，做到所有事务到支部。今年以来征求意见4000多条，形成议题2100多个。村级组织牵头抓落实。对党支部议定的事项，属于哪个村级组织范畴，哪个组织就负责牵头落实，集体经济组织负责产业项目推进，红白理事会负责移风易俗，村务监督委员会负责全程全面监督等，每个季度召开例会盘点推进，形成“党支部+村级组织”的“1+N”治理格局。全体村民议事评事。每季度开展一次民主评议，党员、村民代表、本村乡贤、在外乡亲对村“两委”干部和工作进行民主评议。南里乡南里村开展“五星评议”，“三星”以下评价直接与干部工资挂钩，全体村民手握干部“生命线”，倒逼党支部定事议事更加贴近群众、贴近实际。
党员表率 践诺尽职
针对规划到位、落实不力特别是急难险重任务缺乏冲锋力量的问题，着力在撬动党员积极性上强化制度执行，让党员冲在第一线、干在最难处。党员承诺践诺。坚持“科学定诺、精准承诺、公开亮诺、全力践诺、民主评诺、奖惩兑诺”“六环工作法”，全县6809名党员围绕政治站位、岗位职责、为民办事三个方面承诺3.1万个，用承诺照亮初心、践诺担当使命。册村镇册村党员王俊德连续四年践行垃圾清运承诺，用一个人的脏和累换取全村的整洁和卫生。无职党员设岗定责。健全“设岗、选岗、议岗、定岗、评岗”5个步骤，让党员人人有责、人人出力。漳源镇安家岭村带头致富岗李广大把村内12户贫困户吸收进自己的养牛合作社，统育统销同担风险，让养牛户放心增收。党员值班为民办事。218个村全部坚持党员、驻村干部值班制度，党群服务中心全部公示值班人员联系方式，全部推行民事代办制度。今年2月23日下午，正值疫情防控期间，漳源镇山坡村第一书记弓剑英和值班党员护送突发脑梗的1名贫困群众及时到医院获得救治。党员户挂牌争先锋。所有党员户全部在门前挂出“共产党员户”牌子，对党支部号召的重要事项，带头示范行动，走在脱贫攻坚、乡村振兴最前线。在推进辣椒种植当中，面对持观望态度的村民，党员、干部率先种植，用实际带动村民跟进，党员户种植面积占全县总面积的20%。