为积极响应上级号召，2013年7月，我有幸成为全市首批"选派年轻干部到村担任第一书记"中的一员，被派往定昌镇丈河上村，开始了我在农村的工作生活。这两年中，我深刻感受到了基层一线工作的繁杂和压力，也深深体会到了驻村工作的艰苦与寂寞，更深切感悟到身为一名驻村干部，责任重大，使命光荣。为了帮助新选派下村的"第一书记"们尽快进入工作状态，我把这两年担任"第一书记"的工作心得分享给大家。
一、要摸清情况，理清思路，定好规划
一是要迅速转变角色、及时调整心态。我们从县直机关直接下到农村，面对的人群和处理的工作是完全不一样的，一开始，必然会遇到许许多多的困难和不适应，所以我们要通过各种渠道和形式，学习和提高农村相关理论、政策、科技、法律等各方面的知识水平，丰富农村工作经验，牢固树立工作信心。二是要认真入户走访，了解基本情况。建议大家根据村里的情况制作两种表，一种表是全村的基本情况，包括村里辖几个自然村，有多少亩地，多少口人，多少五保户（分别是谁），多少低保户（分别是谁），全村主要经济来源是什么，有哪些产业发展项目，你认为还有什么发展潜力等；第二种表是入户表，包括户主姓名，家庭成员基本情况，各自的主要工作，家庭收入的基本来源，家庭生产生活中的最大难题，村里存在的主要问题等等，经过这样的入户走访，我们就会对所在村的情况了如指掌，方便开展工作。三是要深入调查研究，制定发展规划。一是要到全村的党员家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深入调查，征求他们对两委班子今后工作的意见和建议。二是到贫困户家中进行调查慰问，详细了解其致贫的原因，帮助他们理清发展思路。通过走访、调查，详细了解、准确掌握村里的基本情况及存在的问题，并在此基础上，组织支村两委仔细研究，制定近期发展规划。
二、要统筹兼顾，突出重点，抓好工作
一是抓好党建，组织建设要出现新起色。组织建设是选派干部的一项重要工作任务，更是做好农村各项工作的重要组织保证。作为"第一书记"，必须始终把组织建设作为首要任务，采取多种形式加强理论学习，推进农村基础民主政治建设。二是要因地制宜，发展生产富裕村民。要多为村民办实事，办好事，替群众排忧解难，要以社会主义新农村建设为契机，结合土地、水资源、交通等方面，制定本村独特的发展思路。在我所任职的丈河上村，就根据本村特色，制定了"人均三亩菜，收入翻一番"的发展思路。目前，已引进山西景阳能源有限公司沁县分公司和沁县鼎驭农林科技有限公司，投资设施农业和竹柳项目，仅此二项，我村人均纯收入增加值在4000元以上。
三、要摆正位置，牢记使命，无愧于心
"第一书记"处在农村工作的第一线，任务重、矛盾多，工作条件差，但我们仍要以热情的态度，积极主动地完成自己分管的任务和上级政府交办的任务，时时处处善意地推崇村干部，自觉维护村支书的权威。做好群众工作，要摸清群众想什么，有什么意见，对群众要摆事实，讲道理，以诚相待，以情感人，以理服人。经常和群众拉家常，帮助村民解决实际困难，同群众建立感情，缩短同群众之间的距离。身为"第一书记"要认真摸排各类信访隐患或矛盾，根据村委提供的信息资料，逐一对存在矛盾的群众进行走访，不论矛盾性质和大小，尽量尽快解决。遇大事、难事，让群众自己拿主意，"第一书记"帮助解决，不急于在村里表态。先把村里的情况摸透，再研究发展的问题，研究也以村领导班子和村民代表大会为主。要对的起基层干部群众的厚望，能干事、会干事、干成事，要在与基层干部群众交往的同时，深入思考，因地制宜，科学谋划，找到工作的切入点和突破口，从最没有分歧的工作入手，有针对性地提出村里未来发展的思路打算，为村里发展谋划一个初步的蓝图，让村干部心里有奋斗目标，让村民心中有盼头。