（上接第二版）181个，设立党员先锋岗、划分党员责任区；建立“每日一会”制度，采取微信群、召开视频会议等形式，及时传达落实疫情防控工作要求；合理组织调配力量，科学安排人员值守，切实把好“入口关”。
聚焦蹲点督导全覆盖 实施“先锋领航”行动
部务会成员带头包联。浮山县委组织部部务会成员带头下沉疫情防控一线，每人包联一个乡镇、一个基层治理片区，紧盯农村、社区疫情防控工作，定期调研，查找问题，提出整改意见；督促各基层党组织扛起疫情防控责任，做好人员摸排、封闭管控、居家隔离对象监督管理、疫情防控政策宣传等工作，切实消除疫情防控薄弱点。
科级干部蹲点包联。各乡镇主要负责人履行疫情防控第一责任人职责，既当“指挥员”、又当“战斗员”，坚守岗位、紧盯要害，熟悉乡镇各项工作情况，强化对“第一落点”排查出的重点人员的管控衔接，深入排查动员、及时堵塞漏洞。浮山县直各单位主要负责同志带头深入包联网格开展疫情防控工作，引导单位党员配合社区做好网格人员摸排、管控工作。
聚焦网格管控全覆盖 实施“精密织网”行动
加强农村网格精细化管理。在农村，按照“一个行政村划为一个大网格，一个大网格下以自然村或村民小组为单位划分微网格，按不超过20户的标准划分小微网格”的思路，将原有121个农村网格细化为629个微网格、1325个小微网格，构建“乡镇党委——网格党支部——微网格党小组——小微网格党员中心户”四级组织体系。
加强城市治理片区微网格管理。在城区，针对2个社区和4个城中村边界交错、权责交叉导致的力量分散、任务不均衡等问题，打破现有行政区划，重新划分6个片区，分别组建基层治理与公共服务委员会，以街巷、道路为界，按300—500户的规模，将原有41个网格细化为56个任务相当、边界明晰的治理网格，实行属地管理，并按照楼宇50户左右、街巷30户左右划分549个微网格，按照不超过20户的标准划小1827个小微网格，构建“乡镇党委——片区治理和服务党委——网格治理和服务党支部——楼栋（街巷）治理和服务党小组——小微网格党员中心户”五级治理组织体系。
加强重点人员管控。组织各乡镇党委、村（社区）党组织建强网格党组织，整合乡镇干部、驻村工作队和农村党员群众力量，强化源头防控，扎实做好各类风险人员排查管控工作，对集中隔离、居家隔离、居家健康监测的人员认真落实“七包一”管控措施，织密织细疫情防控网。
聚焦党员报到全覆盖 实施“党员建功”行动
开展“再报到强服务”活动。研究制定《关于在疫情防控期间开展机关、企事业单位党组织和在职党员“再报到强服务”活动的通知》，引导驻地党组织向片区基层治理和公共服务委员会党组织报到，1350余名在职党员向居住地“治委会”党组织再报到，参与疫情监测、排查、预警、防控、宣讲等志愿服务，并实行积分管理，强化党组织和党员作用发挥。
组建疫情防控“战疫力量”。各单位党组织坚持“全员参与、梯队管理、统筹调配”的原则，抽调党员、积极分子以及其他骨干力量组建79支“战疫突击队”，由党组织书记任队长，确保遇到特殊情况拉得出、用得上、能打赢。同时，组建88支“战疫预备队”，作为后备力量，随时准备参与疫情防控工作。
带头做好群众工作。广大党员以身作则、闻令而行，每人包联1个微网格或者小微网格，认真落实“党员联户”措施，做好政策宣传，切实当好群众的贴心人和主心骨。充分发动群众参与疫情防控工作，引导群众稳定情绪、坚定信心，不断激发抵御疫情、战胜困难的内生动力。
聚焦培养锻炼全覆盖 实施“铸魂赋能”行动
强化“疫”线锻炼干部。统筹安排全体新提任的科级干部、选调生、到村任职大学生和449名入党积极分子、360名预备党员到抗击疫情最前沿，参与风险排查、值班值守、场所管控、服务群众等任务。
注重“疫”线培养党员。加强在核酸检测、联防联控等疫情防控一线发现、考验入党申请人和入党积极分子。对表现突出、符合入党条件的，及时吸收发展入党。着力在抗疫一线发现培养对象，对已经提交入党申请书、现实表现突出的，及时按规定确定为入党积极分子。
聚焦考察识别全覆盖 实施“干部攻坚”行动
注重在防疫一线识别干部。研究制定《中共浮山县委组织部在疫情防控一线精准识别干部工作方案》，深入考察干部在疫情防控第一线担当作为和履职情况，评选一批“战疫先锋”，对表现突出、堪当重任的优秀干部，大胆提拔使用、优先晋升职级；对表现突出的年轻干部，直接纳入优秀年轻干部培养对象，进行重点培养；对表现突出的基层党组织和共产党员及时予以表彰。
突出激励与约束并重。把疫情防控工作作为领导班子和领导干部年度考核、党委（党组）书记抓基层党建述职评议重要内容，并作为疫情防控一线参战单位年度考核“优秀”等次的重要参考依据，对表现突出的单位给予科级干部和一般人员“优秀”比例倾斜，在推选担当作为干部时优先考虑防控一线干部。对思想上不重视、工作上不落实的乡村干部精准审慎实施组织处理，造成失管漏控等严重影响的，严肃追责问责。
聚焦抗疫培训全覆盖 实施“专业提能”行动
加强疫情防控政策学习。依托党委（党组）理论中心组、“党员进党校”、浮山大讲堂等平台，加强全县党员干部防疫政策和防疫知识学习，提高党员干部认识水平和责任意识。截至目前，共开展专题培训8期、培训1500人，开展防疫实训演练1次。
分批开展精准培训。结合“红扁担治理在行动”集中学习培训月活动，分类分批的组织风险排查人员、卡点值守人员、场所管控人员等一线防控工作人员开展精准培训。
聚焦关心关爱全覆盖 实施“初心滋养”行动
强化关爱激励。浮山县委组织部划拨党费专项资金6.1万元，支持浮山县医疗集团党总支、县中医院党支部，以及5个县域出入境主干道重点扫验台临时党支部，慰问奋战在疫情防控斗争一线的医务工作者和基层党员、干部，帮助基层党组织开展疫情防控工作。
营造浓厚氛围。充分调动“红色通讯员”的积极性，发现和总结疫情防控一线的特色做法和先进典型，通过“浮山组工”先后刊发22期“治理有效·疫情防控进行时”专题内容，加大先进典型宣传推介力度，在全社会营造学习先进、激励实干的工作氛围。